繼一月中旬更換首席執(zhí)行官后，全球最大體育運(yùn)動(dòng)用品制造商N(yùn)ike耐克集團(tuán)周三宣布大量的管理層更迭。

　　在最新的人事任命中，最引人矚目的是集團(tuán)Nike Direct 總裁Heidi O’Neill 升任消費(fèi)者和平臺部門總裁，接替即將退休的Elliott Hill。該職位相當(dāng)于Nike 品牌總裁，亦可被認(rèn)為是集團(tuán)僅次于首席執(zhí)行官的第二重要職位，Heidi O’Neill 亦罕見成為該公司頂級管理層的唯一女性。

　　2018年，耐克集團(tuán)的“兄弟文化”飽受批評，并直接導(dǎo)致大量高級管理層相繼離職，其中一直被認(rèn)為是Mark Parker 繼任者的Nike 品牌總裁Trevor Edwards 亦在風(fēng)波中下臺，最終今年1月由電商巨頭Ebay、云計(jì)算軟件供應(yīng)商ServiceNow前首席執(zhí)行官John Donahoe 接替Mark Parker 擔(dān)任集團(tuán)總裁、首席執(zhí)行官。

　　新的任命上，服務(wù)集團(tuán)21年的O’Neill 將統(tǒng)領(lǐng)Nike 品牌北美、EMEA、大中華和APLA 四大市場，并負(fù)責(zé)品牌全球銷售和直營業(yè)務(wù)部門Nike Direct, 后者是集團(tuán)推出精簡架構(gòu)和聚焦直營計(jì)劃Consumer Direct Offense下的產(chǎn)物。

　　除Heidi O’Neill 外，集團(tuán)還任命48歲的執(zhí)行副總裁、首席財(cái)務(wù)官Andy Campion接替即將退休的Eric Sprunk 擔(dān)任首席運(yùn)營官，而CFO 職位則由集團(tuán)運(yùn)營部門首席財(cái)務(wù)官和投資者關(guān)系部門副總裁Matthew Friend 接任，后者現(xiàn)年42歲。

　　上述任命將于4月1日生效，而Elliott Hill 和Eric Sprunk 將于今年底離職。

　　上周，耐克集團(tuán)2016年任命的首席數(shù)字官Adam Sussman 跳槽至游戲公司Epic Games Inc. 擔(dān)任總裁

　　在宣布新的任命后，Nike耐克集團(tuán)股價(jià)早盤跟隨大市漲逾1%，離1月底創(chuàng)下的歷史新高僅差約2%。市場認(rèn)為盡管更換多名管理層曾在一定風(fēng)險(xiǎn)，但此次任命均為內(nèi)部提拔，對公司知根知底，而新官上任通常會做類似的例行操作，并不意外。

　　Mark Parker 在12月底最后一次出席集團(tuán)二季度業(yè)績會時(shí)表示，目前“市道健康，許多地方供不應(yīng)求”，Nike 耐克品牌在北美本土和國際市場都呈現(xiàn)強(qiáng)勁增長，中國再次領(lǐng)漲國際市場。

　　盡管目前遭遇新型冠狀病毒肺炎疫情影響，但是美國集團(tuán)在此前表示，疫情將在短期內(nèi)對大中華區(qū)業(yè)績產(chǎn)生“實(shí)質(zhì)性影響”，但相信公司在中國的潛力，而Nike 品牌與中國消費(fèi)者相關(guān)業(yè)務(wù)依舊強(qiáng)勁。

　　目前Nike耐克集團(tuán)市值約1,600億美元，2006年開始，在Mark Parker 帶領(lǐng)下，耐克集團(tuán)收入13年間從150億美元增長至391億美元，凈利潤也從14億美元倍增至40億美元。